【福利厚生◎】介護職☆正社員☆大募集!好条件◎ 【神奈川県川崎市高津区】有料老人ホーム A13

川崎市-介護士 介護士 

【福利厚生◎】介護職☆正社員☆大募集!好条件◎ 【神奈川県川崎市高津区】有料老人ホーム A13

【神奈川県川崎市高津区】有料老人ホーム A13

【福利厚生◎】介護職☆正社員☆大募集!好条件◎

サービス種類 有料老人ホーム
募集職種 介護職・ヘルパー
応募資格
【資格】
介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修
【学歴】
不問
【その他】
  • 未経験者OK
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
勤務地 神奈川県川崎市高津区
最寄り駅 JR南武線 沿線(徒歩圏内)
東急田園都市0線 沿線(徒歩圏内)
給与 月給243,000円~323,000円
月給:27.3万円~(業務手当・夜勤手当含)
◇資格手当有
実務者研修: 5,000円
介護福祉士:10,000円
◇夜勤手当
10,000円/回

常に新しいことに挑戦し続けている会社です☆
あなたが描いているイメージがガラッと変わること間違いなしです♪

日常に彩を添えるイベントを積極的に行い、演出や雰囲気づくりに徹底してこだわっています!
今までのあなたのご経験を必ず活かせますよ☆

◇福利厚生も充実!年間休日は120日!残業少なめ◇
自由に使えるフリー休暇制度が年間13日ありますので、プライベート時間も充実して過ごすことができます♪

他にも、有給休暇(入社6ケ月後10日)、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇、特別休暇等の人生のライフイベントを通して、長く仕事を続けていくことのできる休暇制度をご用意しています!

結婚祝金、出産祝金など、社員やその家族のライフイベントに対して、慶弔見舞金を支給!!

安心の研修制度や資格取得支援制度など、スタッフの一人ひとり志向に応じたキャリア形成を支援します!
入社時の全体研修から、ホームでの導入研修+OJT、フォローアップ研修など、経験ありの方も未経験の方も、段階に応じた研修プログラムを用意していますので安心です!

☆☆☆☆  お気軽にお問い合わせください  ☆☆☆☆
☆☆☆ あなたのやる気をお待ちしております ☆☆☆

事業所名 【神奈川県川崎市高津区】有料老人ホーム A13
サービス種類 有料老人ホーム
募集職種 介護職・ヘルパー
雇用形態 紹介:正社員
仕事内容 ■介護サービスを利用される方の身体介護
■排泄介助
■食事介助
■入浴誘導
■服薬介助
■レクリエーション活動
■委員会・ケアカンファレンス参加
■イベントのお手伝い
■社内研修・社内交流会の参加
応募資格
【資格】
介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修
【学歴】
不問
【その他】
  • 未経験者OK
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
勤務地 神奈川県川崎市高津区
最寄り駅
JR南武線 沿線(徒歩圏内)
東急田園都市0線 沿線(徒歩圏内)
給与 月給243,000円~323,000円
月給:27.3万円~(業務手当・夜勤手当含)
◇資格手当有
実務者研修: 5,000円
介護福祉士:10,000円
◇夜勤手当
10,000円/回

常に新しいことに挑戦し続けている会社です☆
あなたが描いているイメージがガラッと変わること間違いなしです♪

勤務日数

    月9日(2月は8日)
    フリー休暇含め年間休日120日
    有給休暇有り

    勤務時間 (1)07:00~16:00
    (2)09:00~18:00
    (3)11:00~20:00
    日勤:実働8時間・早遅シフト勤務
    (4)17:00~翌9:30(休憩2h)
    夜勤は月3回~5回程
    給与 月給243,000円~323,000円
    月給:27.3万円~(業務手当・夜勤手当含)
    ◇資格手当有
    実務者研修: 5,000円
    介護福祉士:10,000円
    ◇夜勤手当
    10,000円/回
    待遇・福利厚生
    • 交通費支給
    • 昇給あり
    • 諸手当あり
    • 社会保険完備
    • 資格取得サポート
    • 主婦(主夫)が活躍中
    • 制服あり
    • 男性も活躍中

    ・昇給 年1回(4月)
    ・賞与 年1回(1月)
    ・交通費支給(月5万円上限)
    ・社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)完備
    ・資格取得支援制度有(介護福祉士・介護支援専門員等合格後に祝金を支給)
    ・外部研修受講補助金制度有(介護職員初任者研修・実務者研修には10万円支給)
    ・居酒屋会議などコミュニケーション円滑支援制度有
    ・ケアマネ手当・介護福祉士手当の他、業務で必要な資格には手当を支給
    ・食事補助制度(就業場所による)、制服貸与、更衣室、休憩室有
    ・確定拠出年金制度 有り
    ・インフルエンザ予防接種会社負担制度有
    ・結婚祝金、出産祝金など、社員やその家族のライフイベントに対して、慶弔見舞金を支給

    キャリアアップ 安心の研修制度や資格取得支援制度など、スタッフの一人ひとり志向に応じたキャリア形成を支援します!
    今後、新規施設開設の計画が多数あるため、キャリアチャレンジにより、管理職をお任せする事もあります!
    ※将来的にはマネージャーをはじめ、ホーム長など幹部として活躍することも可能です!
    休日・休暇 年間所定休日107日(うるう年は108日)の他、自由に使えるフリー休暇制度が年間13日あり。
    その他、年次有給休暇(入社6ケ月経過後10日)、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇、特別休暇等あり。